Presidenza di u Cunsigliu Supremu Elettorale per Reclutà 12 Personal Contracted

Presidenza di u Cunsigliu Supremu Elettorale per Reclutà Personale Cuntrattu
Presidenza di u Cunsigliu Supremu Elettorale per Reclutà 12 Personal Contracted

Per esse impiegatu in l'urganizazione cintrali di u Cunsigliu Supremu di l'Elezzioni, basatu annantu à l'articulu supplementu 375 di u Decretu-Lege n ° 6, hè statu publicatu in u Gazzetta Ufficiale datatu 31.12.2008 è numeratu 27097.
In cunfurmità cù l'Articulu 8 di u Regolamentu nantu à Principi è Prucedure in quantu à l'Impiegazione di Personale di Tecnulugia di l'Informazione Cuntrattu in Unità di Trattamentu di l'Informazione Scale, 12 (dodici) persunale informaticu cuntrattu seranu recrutati cù u piazzamentu da esse fattu secondu l'ordine di successu di l'orale. esame.

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CONDIZIONI D'APPLICAZIONE

a) Per scuntrà e cundizioni generali elencate in l'articulu 657 di a Legge n ° 48 di i Servitori Civili,

b) Per graduate di quattru anni ingegneria informatica, ingegneria di software, ingegneria elettrica, ingegneria elettronica, ingegneria elettrica è elettronica è ingegneria industriale dipartimenti di facultà o da istituzioni d'istruzione superiore à l'esteru chì l'equivalenza hè stata accettata da u Cunsigliu di l'Istruzione Superiore,

c) Oltre à quelli specificati in a sub-paragrafa (b), da i dipartimenti di l'ingegneria di e facultà chì furnisce una educazione di quattru anni, dipartimenti di scienza-litteratura, educazione è scienze educative, dipartimenti chì furnisce l'educazione nantu à l'informatica è a tecnulugia, è statistiche, dipartimenti di matematica è fisica, o da un dormitoriu chì l'equivalenza hè stata accettata da u Cunsigliu di l'Educazione Superiore. I laureati di l'istituzioni d'istruzione superiore diversi da quelli citati in questa sezione ponu dumandà 2 volte u tettu salariale grossu mensile.

ç) Almenu 3 (trè) anni per u software, u disignu è u sviluppu di u software, a gestione di stu prucessu o l'installazione è a gestione di sistemi di rete à grande scala, per quelli chì ùn superanu micca duie volte u tettu salariale, almenu 3 anni per quelli chì ùn trapassa 5 (trè) volte.
(cinque) anni è avè almenu 4 (ottu) anni di sperienza prufessiunale per quelli chì ùn anu micca più di 8 (quattru) anni, (In a determinazione di l'esperienza prufessiunale, cum'è un persunale permanente di u persunale di IT sughjettu à a Legge N ° 657 o (B) di l'articulu 4 di a listessa Legge
I periodi di serviziu documentati cum'è persunale di l'informatica in u statutu di u travagliu, paghendu prime à l'istituzioni di a sicurità suciale in u settore privatu è i servizii cuntratti sottumessi à u Decretu-Lege N ° 399 sò cunsiderate.)

d) Per documentà chì cunnosci almenu dui di i linguaggi di prugrammazione attuali, sempre chì anu cunniscenze nantu à u hardware di i periferichi di l'informatica è a gestione è a sicurità di a rete stabilita,

e) In termini di statutu militare; per ùn esse implicatu in u serviziu militare, per ùn esse micca di età militare o, s'ellu hà righjuntu l'età di serviziu militare, per avè fattu u serviziu militare attivu o per esse postponatu o trasferitu à a classa di ufficiale di riserva,

f) Cù e qualifiche richieste da u serviziu, ghjudiziu, rapprisentazione, seguitu e tecnulugia novi, apprendimentu è ricerca, apprendimentu rapidu è auto-sviluppu, pensamentu analiticu, essendu propensu à u travagliu in squadra è capacità di cumunicazione elevate, mantenendu u ritmu di travagliu intensu è stressante. è documentà (documentazione) per avè cumpetenze di documentazione dandu impurtanza à questu.

TEMPU, LOCU È FORMA DI APPLICAZIONE

a) L'applicazioni cuminciaranu à 27.09.2022:10 u 00 è finiscinu à 06.10.2022:23:59 u 59. L'applicazioni saranu fatte elettronicamente via e-Government, attraversu u serviziu "High Election Board - Career Gate Public Recruitment" o in l'indirizzu Internet Career Gate (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr). L'applicazioni fatte in persona ùn saranu micca accettate, è l'applicazioni fatte per mail o altri mezi ùn saranu micca accettate.

b) I candidati puderanu sceglie à u massimu 2 (duie) pusizioni diffirenti cum'è prima è seconda preferenza trà e pusizioni annunziate. Partendu da u puntu più altu per ogni pusizioni, pudete piglià l'esame in u tavulu "Persunal IT cuntrattu".
U numeru di candidati specificati in a colonna Numeru di Candidati per esse Chjamati serà eligibile per participà à l'esame orale. A valutazione serà fatta principalmente trà i candidati per a pusizione in a so prima scelta. I candidati chì saranu eligibili per participà à l'esame orale seranu determinati fighjendu i so punteggi è l'ordine di preferenza. Sicondu questu; I candidati seranu classificati in primu postu secondu a so prima preferenza. Un candidatu chì ùn pò micca esse classificatu in a so prima preferenza perchè i studienti cù punteggi più alti sò eligibili per piglià l'esame, secondu u so puntuatu, s'ellu ci hè, secondu a so seconda preferenza, ma se una candidatura valida ùn hè micca stata fatta per quella preferenza cum'è a prima scelta, o l'applicazioni chì sò cunsiderate invalide o u numeru di candidati determinati à piglià l'esame ùn sò micca dispunibuli, ragiuni, seranu inclusi in a lista dopu à quelli chì anu fattu a so prima scelta, s'ellu ci hè.

c) L'infurmazioni di i candidati cum'è l'identità, a graduazione è u serviziu militare seranu ottenute attraversu i servizii web di l'istituzioni pertinenti via e-Government. I candidati chì l'infurmazioni di graduazione ùn vene micca automaticamente o chì pensanu chì l'infurmazioni ricevute sò sbagliate / incomplete caricaranu manualmente e so informazioni aghjurnate (cum'è campione di diploma appruvatu, certificatu di graduazione) in u sistema in formatu pdf durante l'applicazione.

ç) I candidati sò rispunsevuli di rende u prucessu di candidatura senza errori, cumpletu è in cunfurmità cù i prublemi specificati in questu annunziu, è carica i documenti richiesti à u sistema in a fase di candidatura. I candidati chì ùn rispettanu micca questi prublemi ùn puderanu micca rivendicà alcun dirittu.

Esse u primu à cummentà

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