Visita à Adem Sökme da l'Associazione Tecnica di Vagoni Ferroviari: U Cunsigliu di Amministrazione di l'Associazione Tecnica di Vagoni Ferroviari hà visitatu Adem Sökmen, capu di u dipartimentu di risorse umane di TCDD Taşımacılık A.Ş., in u so uffiziu.
Dopu chì i membri di u Cunsigliu di DETE-VAD anu spiegatu l'attività di l'Associazione à u Capu di u Dipartimentu di Risorse Umane, Adem Sökmen, anu espresu i prublemi sperimentati da i membri di l'associu è un scambiu mutuale di opinioni hà fattu.
Adem Sökmen, Capu di u Dipartimentu di Risorse Umane in TCDD Taşımacılık A.Ş., hà dichjaratu chì TCDD Taşımacılık A.Ş. hè una istituzione strutturata di novu è chì sti studii cuntinueghjanu sempre, è aghjunse: "Questa istituzione è i so impiegati sò una famiglia è una famiglia. travagliemu duramente per risolve i prublemi è i prublemi di i nostri membri di a famiglia. "Consultaremu durante u nostru travagliu cù l'associazioni è i sindicati cum'è voi, chì ci trasmettenu i prublemi è i bisogni di u persunale", disse.
I membri di "Detevad", chì portanu u travagliu più criticu, difficiule è più impurtante in quantu à a sicurezza di a navigazione in e ferrovie, anu patitu perdite finanziarie perchè ùn anu micca ricevutu abbastanza attenzione / sustegnu da i dirigenti precedenti. cum'è tìtulu, alloghju, prumuzione, alimentazione è tariffi supplementari, ma ùn anu mai disturbatu i so servizii di turnu di successu è anu aumentatu l'amore / fiducia di i passageri nantu à i treni Ancu s'è e cundizioni di travagliu sò difficiuli, anu sempre ottenutu u successu di a realizazione di u tecnicu. servizii ch'elli amanu tantu cù a massima cura è devozione senza alcuna interruzzione.Se e so dumande ghjustificate da a gestione sò soddisfatte, u so stress di travagliu si trasformerà in pace.